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【本网推荐】坚持文化引领 推进新能源健康发展
——“威宁能源 风光无限”特色文化构建思考
发布时间:2018-10-9 14:47:48   该新闻已访问 次

威宁能源公司 叶昭龙

威宁能源公司成立以来,认真贯彻落实集团公司和2018世界杯体育买球各项战略部署,积极抢抓发展机遇,准确把握国家经济发展新形势,努力适应国企改革发展新要求,在新能源领域不断取得新突破,在企业管理方面逐步形成了自身工作思路和风格。在企业文化建设方面,深入宣贯“和文化”,始终坚持“创新创造、持续奋斗、和谐共生”的核心价值观,大力弘扬“勇于开拓、不怕困难、埋头苦干、精益求精”的我司精神,努力追求“人和 效优”。公司干部员工作获得了广泛的文化认同,坚定了文化自信,逐步形成了文化自觉。

在集团公司努力建设具有全球竞争力的世界一流清洁能源企业,2018世界杯体育买球全面推进“转型发展、扭亏脱困”,建设“新时代新我司”战略引领下,威宁能源公司认真学习贯彻落实集团公司党组和2018世界杯体育买球党委关于企业文化建设的有关要求,坚持文化引领新能源全面协调健康发展,结合企业实际,在特色文化建设方面进行了有益的探索和尝试,初步形成了“威宁能源 风光无限”的特色文化。

威宁能源公司初步确立“威宁能源 风光无限”作为特色文化主题,明确了具体的内涵,特色鲜明。“威宁能源”明确企业发源的地域定位和功能属性,全力打造威宁百万千瓦新能源基地,逐步实现新能源产业成为2018世界杯体育买球新的利润增长点支撑点的目标。“风光无限”则体现了企业的产业特性是风电和光伏发电并举,并寓意前途美好、前景光明,富有深邃的人文关怀和人本思想。高度重视环境保护,助推国家经济转型、能源生产和消费方式的变革,实现绿色、低碳、循环发展,寓意着清洁能源产业已经迎来重要的发展时期。具体而言,可将威宁能源公司的特色文化概括为“12345”。

“1”就是“一个中心”。即坚持以发展为中心,立足威宁,辐射贵州,面向全国,明确公司战略目标为“建设竞争力突出的创新型区域一流新能源发电企业和现代国有企业”。

“2”就是“双争”。即只争朝夕抓发展,必争分秒抢效益。把工作效率、经营效益和管理质量最终体现在工程建设、项目发展、资源获取以及运行电站的安全生产经营工作的全过程。

“3”就是“三条道路”。即走创新创造之路、走清洁能源之路、走绿色发展之路。

“4”就是打造“四项工程”。即:党旗飘扬工程、阳光清风工程、和美家园工程、奋斗青春工程。坚持不懈加强党建工作,发展是第一要务,党建是第一工程,以大党建统领大发展,充分发挥企业党组织政治核心和领导核心作用,采党建之光,释发展之能。坚持不懈加强党风廉政建设,阳光是最好的防腐剂, 清风亮节代表高洁的品格,要大力营造风清气正的良好氛围,养成在阳光下工作的自觉,清白做人,干净做事,在丽日清风中奉献清洁能源。坚持不懈加强群团工作,坚持企业民主管理、全心全意依靠职工办企业,夯实班组建设,构建和谐之家、幸福之家、美丽家园。坚持不懈加强人才队伍建设、以奋斗者为本,完善选人用人育人机制,扎实开展青年“队、岗、号、手”活动,精心组织青年创新创效、技能比武等活动,实现价值创造,在奉献中锻造无悔青春。

“5”就是实现“五优”目标。即资产优质、员工优秀、管理优良、业绩优异、环境优美。努力实现公司资产高收益率和保值增值,为企业创造利润和价值。努力实现员工思想素质、业务技能、管理水平、执行力、价值创造水平的提高。努力实现企业规范化、制度化、标准化、精细化管理,提升企业品质,不断适应企业外部竞争。努力实现企业的经济效益、社会效益的双提升,为股东和员工创造效益,勇于承担社会责任。努力践行“绿水青山就是金山银山”的理念,坚持绿色示范引领,注重环境保护,创造优美的生产、工作和生活环境。

目前,2018世界杯体育买球正在全力打造威宁百万千瓦新能源基地,扎实推进新能源“新三板”上市工作,威宁能源公司将继续贯彻落实2018世界杯体育买球党委扩大会、党建和企业文化推进会精神,坚持文化引领,坚定发展新能源的信心,落实好企业的使命和战略。传承优秀文化,扎实抓好“和文化”深植落地,不断丰富特色文化内涵,在今后的管理实践中不断总结和完善,促进管理水平的不断提升。

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