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美人
发布时间:2018-11-5 10:09:12   该新闻已访问 次

木担坝煤矿 黄祥波

美人之美在于有精致的脸蛋、婀娜的身段。但是自从各种网红的出现,“美人”一词颠覆了我的三观,科技的发达,人们满足于现状后,一门心思研究妆容,各种“易容之术”充斥着我们的眼球,网上流行起:“美不美,妆了卸再说话”。网红——不管是美女子还是美男子,他们用人们对外观美的最求吸引大量吸粉,获得各种打赏。殊不知,他们“美”的背后,有着一套“美人计划”,光是化妆品就得涂好几层,在昂贵化妆品的后面,是一张和你我相差无几的面容,是我们的审美观变了还是我们生活中真的所缺乏美?我在追求外在美的同时,是否忽略了传统美?我们的内在美?

“美人”,无处不在,我们煤矿工人没有光鲜的打扮,没有华丽的外表;但是我们却用劳动诠释着美的概念,你看那一张张着“烟熏妆”的脸,你看那一件件“迷彩服”,你看那一双双因劳作而布满老茧的手,是不是发现我们另类的美呢?

语言美——多夸奖少责骂

煤矿是高危行业,从古至今,凡是涉及高危的工作都有许多忌讳。比如不能说不吉利的话,不做不吉利的事情,工作前发生不吉利的预兆,就得停止接下来的工作,我听老一辈的煤矿工人说,比如吃饭无缘无故筷子掉了、碗破了、梦见血腥的事情、听见从某人口中说出不吉利的话语等等都会终止接下来的工作,这种不科学的“传说”在以前的老煤矿得到“传承”,但在我们现代化的木担坝煤矿,我们更多学习到科学知识,也把现代化的管理科普到基层矿工,矿工们在见面时都会很友好的和对方问好,当别人遇到犯错时,我们的领导和工友之间会用语言感化他,而不是一味的责备、抱怨,领导教育员工,也是不会痛骂,不会刺伤工人的尊严,往往是用优秀员工的先进性激励他,鞭策他。

和谐美——有耐性多柔情

很多人觉得我们煤矿工人都是些大老粗,可是,我们煤矿工人也有柔情,细腻的一面,我们虽然是下“苦力”可是我们是靠自己的劳动吃饭,也许是常年的劳累,磨掉了人们争强好胜的性格,或许是由于常年在井下工作,变得不善于言谈、交往,这使得我们煤矿工人更有超过常人的耐性,我们工作是为了求财、球平安,而不是耍嘴皮子、争强好胜。都想置身于和谐安全的工作环境中工作,高高兴兴上班,平平安安回家,领会那份属于自己的报酬。

劳动美——多付出少计较

劳动创造财富,劳动创造幸福,我们煤矿工人用实际行动诠释着另类的美,不仅于我们身着朴素的工装,在各个工作点,我们煤矿工人身着涂满“油彩”的工作服,附着漆黑的煤灰,可丝毫挡不住用“迷彩服”下那张充满自信的脸。接班了,为了打超前支护,掘进工人往往是每人扛着一根单体液压支柱负重前行,他们没有喊累,只想着如何在确保安全的前提下,完成当班所安排的工作任务。下班了,煤矿工人把要回收或需要维修的配件随身携带,交给检修车间检修,因为他们知道,如果在自己负责区域内的设备出现故障,将影响整个矿的生产效率。

行为美——厉节约保效益

我们还养成节约的好风气,在煤矿,材料费是一笔不菲的支出,但是,我们的煤矿工人把对企业的效益当成自己的利益。哪怕是一颗小小的螺丝钉,日积月累,都是一笔可观的收入,每一个部门都有专门的废品回收点。特别是在回采过程中,有很多配件会随着原煤运输出来,我们在井上下安装了几台吸铁器,负责看守的员工会把哪些大大小小、或多或少、或新或旧、有用无用的零部件打包带回车间分拣,留给有需要的部门使用。公司效益好,个人的获得感和幸福感才能得到升华,才能才能获得更丰厚的报酬,木担坝煤矿一直厉行节约,降本增效,这就需要从我们每一位员工做起。

思想美——实探索求创新

俗话说“好鞍配好马”,只有让设备处于良好的状态下,才能够产生良好的效益,我们一直追求人、机、工、效,能把传统的东西改良使之能达到事半功倍的效果,我们煤矿工人用自己的实际行动,在工作中动手动脑,探索经验,公司先后推出的修旧利废、创新创效等获得良好效果,为公司的安全、健康、稳定发展作出贡献。

美人之美,不在于外表,不在于作秀,而在于我们脚踏实地,勤勤恳恳,能够在工作中勇于探索,勇于创新,只有劳动才能创造出来的美,只有劳动中的人才是当之无愧的美人。

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